戦闘員の死生観を持つ集団へ
採用情報
採用区分 | 業務概要 | 望ましいスキル(キーワード) |
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一般採用 | 【人材紹介業】 ・CA(キャリアアドバイザー) ・RA(リクルートアドバイザー) 【人事業務アウトソーシング】 ・企業広報(撮影、各種メディア・SNS発信) ・企業説明会代行対応(新卒、中途) ・求人企業に応じた窓口開拓 ・求人媒体管理 ・企業の現場潜入による内部環境課題解決 →育成環境 →労務環境 ・採用対応(書類選考~面接~採否判断) ・その他 【調査】 ・各種調査活動 | ■自衛官経験 →情報収集活動(偵察等) →レンジャー指導 →格闘指導官 →ドローン操縦 →自動二輪免許 →人事業務 →広報業務 ■民間企業での経験(職種問わず) →営業(法人・個人) →プレゼン、セミナー講師 →見積・契約 →各種行政手続き →動画等撮影および編集 →SNSアカウント管理、分析 →企業情報収集、分析、報告 →人事、労務、法務関連 →社会保険労務士資格又は知識 →管理会計、税務関連 |
役員登用 | 【上記一般採用の業務】 【新規事業開発】 【一般社員育成指導】 【経営アドバイザー】 | ■上記一般採用項目の経験 ■独立起業 ■特化市場開拓 ■キャリア育成指導、教育 ■アライアンス、M&A ■財務分析 ■経営指導 ■中小企業診断士資格又は知識 |
選考検査
区分 | 内容 | 採用基準 |
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書類選考 | ・経歴 | 非公開 |
適性検査 | ・心理的性 ・職業適性 ・状況判断検査 ・記憶力検査 | 非公開 |
面 接 | ・公正な採用選考ルールに基づく適切な質問 ・その他 | 非公開 |
基礎体力検査 | 5kmトレイルラン | 30分以内 ※入社後も人事評価としております |
応募にあたって
弊社はお客様へのサービスにあたって、元自衛官の経験を遺憾なく発揮します。しかしながら、民間企業へ適合していくにはゼロベースであるという自覚、覚悟と挑戦意欲が必要です。他者、組織への不満だけを持ち、自分自身が変わることを拒み続ける他責志向や、これまでの給与水準や休日等の待遇を真っ先に望む方には難しい環境です。セカンドチャンスを掴むその強い意志とご自身の置かれる立場を理解できる方を募集いたします。その意志をお持ちの方こそが、誰に与えられるわけでもなく自らの成長を可能とし、社会的な価値を高めます。
セルフブラックから始まりウェルビーイング企業を目指す
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