理想的な経営理念、ビジョンが組織へのインパクトとしてどのような影響を与えるか。これを抽象的な概念と捉えればそれまでだが、真に社員の心へ働きかけ、信じて任せられる会社は、賃金、休日などの待遇以上に組織を強くすることは間違い […]
日本で働きたいと考える外国籍の人材が多くいらっしゃる。少子高齢の島国日本の将来はどのような政策によって変容をとげるのか。これは、地方としても真剣に考えていかなければならない。新しい価値観、文化の流入によって、本当の日本を […]
